（上图为集团公司董事长、党委书记、总经理胡逸云在高教园交通物流学院后勤服务公司检查指导工作）     近期，集团公司董事长、党委书记、总经理胡逸云先后到书院中学、书院高中、书院后勤服务公司、高教园交通物流学院、南阳汽车总站等单位现场办公，集团公司领导韦献新、华磊、高明涛，客运公司总经理助理、汽车总站站长杨永超，集团公司机关、实业发展公司机关相关部门及有关单位负责人、河南天工建设集团公司施工部负责同志参加。    7月29日上午，胡逸云到书院中学，先后查看了学校荣誉墙、教学楼、实验楼、餐厅、学生公寓等处，详细了解今年初中毕业生升学情况，并对近期工作提出明确要求。一是着力提高教学水平。书院教育各单位教职员工要齐心协力，心往一处想，劲往一处使，拧成一股绳，加强师资队伍建设，强化师德师风教育，创新教育理念和方法，提升教学质量，创一流教学品质，全力打造“书院教育”品牌。二是加强校园文化建设，要对校园形象墙、宣传栏、...

    7月21日，集团公司召开今年下半年部分单位目标调整签订会议，集团公司董事长、党委书记、总经理胡逸云出席会议并作重要讲话。集团公司领导班子成员出席会议，中层助理以上管理人员参加会议。会议由集团公司副董事长、党委副书记、纪委书记韦献新主持。    会上，集团公司常务副总经理杨青霞对部分单位经营目标调整情况进行了说明，宣读了《集团公司2022年下半年绩效考核实施办法》。胡逸云董事长与客运、实业两个专业公司总经理签订了下半年目标责任书，两个专业公司总经理分别与基层单位签订了下半年经营目标责任书。    胡逸云指出，调整部分单位下半年目标任务是集团公司根据目前疫情反复影响，结合上半年目标任务完成情况和推行“三定”工作后各单位减员减本以及实业板块经营体制调整等方面情况，经过综合测算制订出来的，符合企业实际。集团公司广大干部职工要以一切从零开始的勇气，紧紧围绕下半年的目标任务，大胆...

    7月26日下午，集团公司召开所属教育各单位专题工作会议，董事长、党委书记、总经理胡逸云出席并认真听取了前段时间幼儿园、小学、初中、高中招生和师资配备情况，强调要加强党组织对学校的领导，强化师德师风建设，提高教学质量，打造书香校园，将书院教育塑造成为我市民办学校第一品牌。集团公司副董事长、党委副书记、纪委书记韦献新，书院教育各单位负责同志参加会议。    胡逸云强调，集团公司客运主业面临十分严峻的经营形势，我们要适应市场竞争需要，将客运、教育、石油、检测作为支柱产业打造，加快集团公司转型发展步伐。围绕教育各单位下一步发展，胡逸云强调要做好以下几个方面的工作：一要切实提高教学质量，用质量打造品牌，形成强大的品牌效应；二要加强师德师风建设，以德为先，强化教师的表率作用，培育社会主义新人；三要整顿校风校纪，增强教职工遵纪守法意识，形成良好风尚；四要抓好安全工作，特别是食品安全，确保学生健康成长；五要优化校园环境，营造良好育人氛围...

图为与会领导与荣获“光荣在党50年”纪念章的党员代表在学校教学楼前合影留念     7月1日上午，集团公司在书院中学阶梯教室召开庆“七一”暨颁发光荣在党50年纪念章、新党员宣誓和表彰先进大会。集团公司领导、见习助理以上管理人员，“五好”基层党组织代表、优秀共产党员和优秀党务工作者代表，驻市单位荣获“光荣在党50年”纪念章的老同志代表参加会议。会议由集团公司党委委员、常务副总经理杨青霞主持。    会议上半时举行“光荣在党50年”纪念章颁发仪式。会上宣读了《关于做好2022年“光荣在党50年”纪念章颁发工作的通知》，受集团公司董事长、党委书记、总经理胡逸云委托，集团公司副董事长、党委副书记、纪委书记韦献新代表集团公司党委向荣获“光荣在党50年”党员代表颁发纪念章。荣...

    为积极应对集团公司面临的严重困难，充分发挥辅业板块整体优势，整合有效资源促进发展提高效益，近日，集团公司下发文件，对部分单位经营管理体制进行调整。    一是恢复成立“宛运实业发展公司”，健全宛运实业发展公司党委会和工会委员会，撤销“教育发展公司、宛运驾培驾考公司、石油能源公司、宛运综合发展总公司”，将所属基层单位纳入宛运实业发展公司管理，依法自主经营、自负盈亏、自我发展。实业发展公司是集团公司实业板块的安全、维稳、经营和利润中心，新体制自2022年6月18日起正式运营。二是成立高教园交通物流学院后勤服务公司,隶属于宛运实业发展公司。主要负责高教园交通物流学院学生餐饮、住宿、实验室、活动场所、房屋修缮和物业管理等服务工作；协助配合招生宣传、教学实习和学生日常管理等工作。集团公司原基建项目部职能并入后勤服务公司，人员不占集团公司机关编制。撤销“南阳宛运房屋租赁公司...

    7月1日上午，集团公司在书院中学阶梯教室召开“三定”工作专项会议。会上通报了集团公司机关、客运公司机关、实业发展公司机关工作人员和基层单位领导班子成员竞聘情况，宣布了体制调整和人事任免相关文件。通过实施“三定”工作，进一步优化了人力资源结构，激发了员工内生动力，为集团公司加快推进转型发展提供了坚强的组织保障。    领导重视，全面部署。集团公司董事长、党委书记、总经理胡逸云高度重视集团公司机关、客运公司机关、实业发展公司机关和基层单位的“三定”工作，抽出时间多次召开专题会议进行研究，特别是本着关心关爱员工这一基本原则，对涉及员工切身利益问题，和班子成员一起广泛征求意见、反复协商讨论，最大限度地保障员工个人利益最大化。    精心组织，有序推进。按照集团公司《关于印发＜集团公司机关、专业公司机关和基层单位“三定...